在一切顺利的情况下也敢于革新我们的业务。
“50 年来,InVue 一直是少数几家始终发现新兴市场趋势并进行自我改造以利用下一个主要市场机会的公司之一。”
Jim Sankey, CEO
“InVue 拥有以成长为导向的深厚文化。我能够独立工作,同时还能获得必要的支持和指导以促进我的个人成功。“
Jennifer Colby, Finance
在 InVue,我们理解全面发展的职业对您以及对您的家庭有多么重要。为了确保您在职业中实现利益最大化,我们提供全面的计划,涵盖从您的报酬到福利的方方面面。
努力工作/尽情玩乐
健康
InVue 致力于促进我们公司最有价值的资产 - 我们员工的总体健康和幸福!当前提供的项目包括员工主导的健康活动、全公司范围的年度挑战赛和财务健康资源。
全面的健康和福利保障
我们为有资格享受福利的员工及其家庭提供经济实惠的高质量医疗。可用选项包括健康、视力、牙科、生命、残疾和弹性支付计划。
401k
选择传统 401k 或 Roth 401k 账户。InVue 对最多 3% 的薪水提供 100% 的配比,然后对另外 2% 的薪水提供 50% 配比。包括公司配比在内所有出资,都会立即进入账户中
休假时间
我们致力于为员工提供休息,放松和与家人在一起的时间。我们提供带薪假期,带薪假期以及其他请假计划。 InVue还为员工提供全薪日,以用于其当地社区的志愿服务。
公司娱乐室
通过乒乓球、沙弧球、小篮球、台球、桌上足球、飞镖等活动,让您振作精神。
其他福利
*福利可能随位置和国家/地区而异。
我们坚信成为一个好公民非常重要,并为每一位 InVue 员工全年提供一个服务日来贯彻此信念。